کارکنان یوبیسافت خواستار اقدام جدی در خصوص شکایات شدند

وقتی مدیرعامل اکتیویژن بلیزارد بالاخره توانست پاسخی قابل قبول به بعضی از درخواست‌های کارمندهای شرکت بدهد، شماری از کارکنان فعلی و سابق یوبیسافت در قالب گروه A Better Ubisoft خواستار اقدامات سریع‌تر این ناشر بازی‌های ویدیویی در رابطه با شکایات شدند. حساب توییتر A Better Ubisoft با انتشار پیامی از کارکنان اکتیویژن بلیزارد حمایت کرده است. ABU به‌صورت رسمی، کند بودن روند رسیدگی یوبیسافت به شکایات و اتکای شرکت به وعده‌های توخالی را مورد انتقاد قرار داد و به مقایسه‌ی اقدامات سریع اکتیویژن بلیزارد با یوبی‌سافت پرداخت. در بخشی از بیانیه‌ی جدید A Better Ubisoft نوشته شده است:

«همین دیروز بود که Activision Blizzard متعهد شد که تعداد بیشتری از کارمندهای غیر مرد را استخدام کند؛ تا طی پنج سال آتی باعث شود که ۵۰ درصد کارمندهای شرکت، زن یا افرادی باشند که تمایلی به مشخص کردن جنسیت خود ندارند. این شرکت تعهد داد که ۲۵۰ میلیون دلار را به افزایش فرصت‌ها برای استعدادهای متعلق به اقلیت‌های مختلف اختصاص بدهد و گزارش حقوق و دستمزد را سالانه به‌صورت شفاف منتشر کند. به همین خاطر قسمتی از خواسته‌های ABK (اتحادیه‌ی کارمندهای اکتیویژن بلیزارد) برآورده شده است.

آن‌ها در عرض سه ماه به دغدغه‌های کارکنان گوش دادند و انجام برخی از کارها را شروع کرده‌اند. باوجود اینکه خواسته‌های ما دقیقا یکسان نیستند، اما در بسیاری از موارد هم‌پوشانی دارند. پس می‌توان به روش‌های مشابهی به روند پاسخ دادن به درخواست‌های ما سرعت بخشید».

کارمندان شرکت‌های اکتیویژن و یوبیسافت مدتی است که برای دستیابی به شرایط کاری بهتر تلاش می‌کنند. در این مدت اتهامات فراوانی راجع به مشکلات اخلاقی مقام‌های بالای دو شرکت مطرح شده‌اند. یوبیسافت و اکتیویژن بلیزارد عده‌ای را اخراج کردند و جایگاه برخی از افراد دیگر در شرکت را تغییر دادند. چند پرونده‌ی شکایت مربوط‌به این شرکت‌ها همچنان در جریان هستند.

در ماه ژوئن ۲۰۲۰ بود که اولین اتهامات علیه مدیران اجرایی یوبیسافت مطرح شدند. حدودا یک سال بعد و در ژوئیه ۲۰۲۱ «دپارتمان اشتغال و مسکن منصفانه» در ایالت کالیفرنیا، به‌دلیل فرهنگ کاری زشت اکتیویژن بلیزارد و اتفاقات ترسناکی همچون خودکشی یک کارمند زن، شکایتی علیه اکتیویژن تنظیم کرد.

حالا کارکنان یوبیسافت نیز با دیدن شرایط اکتیویژن بلیزارد جسورتر شده‌اند و در تاریخ ۱۱ اوت ۲۰۲۱ حساب توییتر ABU را ایجاد کردند. این اکانت نامه‌ای سرگشاده را تحویل یوبیسافت داد که توسط کارکنان بیشتر از ۳۰ استودیو بازی‌سازی زیرمجموعه شرکت، از جمله یوبیسافت سنگاپور امضا شده است. شعبه‌های مختلف مختلف یوبیسافت مثل استودیو قرارگرفته در کشور سنگاپور، مطابق گزارش‌ها طی سال‌های اخیر شرایط کاری بسیار بدی داشته‌اند؛ به خاطر مواردی همچون نقش داشتن تبعیض نژادی در پرداخت حقوق کارمندهای مختلف شرکت.

در سایر اخبار مرتبط با یوبیسافت، عقب افتادن یک‌ساله‌ی تاریخ عرضه‌ی چند بازی این شرکت از جمله بازی The Division: Heartland و بازی Prince Of Persia: The Sands Of Time Remake را داشتیم. نظرات خود راجع به اخبار مرتبط با یوبی‌سافت طی چند روز اخیر را با زومجی و سایر کاربران در میان بگذارید.

کارکنان یوبیسافت از عدم ایجاد تغییرات قابل‌توجه در ساختار این شرکت بعد از گذشت یک سال از به جریان افتادن شکایت‌ها، بسیار ناراضی هستند.